Als Teamleider HR bij Heuvelman ben je verantwoordelijk voor in-, door- en uitstroomprocessen. Deze taken hebben te maken met alles betrekking tot werving en selectie, verzuimbeheer en het ondersteunen van de directie, managers en andere teamleiders. Hierin werk je nauw samen met de HR-Medewerker. Door de vele taken die je hebt, is het per dag verschillend wat je doet. De ene keer werk je je eigen takenlijst af, de andere dag ben je bezig met het beantwoorden van vragen van collega’s.

Een groot deel van je taken bestaan uit het voeren van gesprekken met potentiële kandidaten, overleggen met teamleiders en begeleiding van verzuim. Verder behandel je vragen van je collega’s, regel je de administratie rondom de salarissen en houd je je bezig met het HR-beheer. Je bent dus een belangrijk onderdeel voor het bedrijf, omdat je met jouw kennis Teamleiders van andere afdelingen verder kan helpen.

Je komt te werken in het HR-team, bestaande uit de functie van HR-Teamleider en de HR-Medewerker. De HR-Medewerker ondersteunt jou in je functie en voert veel administratieve werkzaamheden uit. Verder hebben jullie samen een wekelijks overleg om duidelijk te houden wie waar mee bezig is en wat er die week moet gebeuren.